Az orosz hadsereg tisztjei mindenkor különleges hozzáállást tanúsítottak. A társadalom elitjének számítottak, és a hadsereg ereje bátorságukban és nemességükben állt. Tekintélynek számít tisztnek lenni. De a tiszti vállpántokat nagy nehezen adják, és nem mindenki számára. Mit kell tenni a tiszti rang megszerzéséhez?
Utasítás
1. lépés
A tiszti rang megszerzéséhez méltónak kell lennie arra és arra a megtiszteltetésre, hogy az orosz hadsereg tisztjének egyenruháját viselje. A magas erkölcsi tulajdonságok és a stresszel szembeni ellenállás mellett a tiszti rang megszerzése az Orosz Föderáció fegyveres erőinek szabályozásának kifogástalan ismeretét, a fegyverek kezelésének képességét, az alárendelt személyzet vezetését, valamint kiváló taktikai és fizikai felkészültséget igényel. A fenti tulajdonságokon túl szakképzett szakembernek kell lennie a szakmai tevékenységekben, és képesnek kell lennie a munkája elvégzésére nehéz terepi körülmények között és rendkívüli helyzetekben.
2. lépés
A tiszti rang megszerzéséhez sikeresen meg kell szereznie egy katonai iskolát, intézetet vagy akadémiát. Ez nem egyszerű módszer, de ha ilyen módon kapta a tiszti vállpántokat, rendes tiszt lesz, ami sokkal megtisztelőbb, mint egy civil nő igazolt tisztjei. Tiszti rangot is kaphat, ha diplomázik egy katonai osztályú polgári intézetben és sikeresen elvégzi a terepi kiképzést. De az ilyen tisztek ritkán mennek a hadseregbe szolgálni, és azonnal tartalékba esnek. A tiszti rangot felsőfokú végzettséggel és speciális gyorsított parancsnoki tanfolyamok teljesítésével lehet megszerezni. Amikor polgári szakembereket toboroznak az állambiztonsági szervekbe, éppen ilyen módszereket alkalmaznak a tiszti rang megadására.
3. lépés
A következő tiszti rang megszerzéséhez ennek a rangnak megfelelő pozíciót kell betöltenie. Azok. Ha van kapitányi beosztása, és máris kapitány, akkor nem tudja megszerezni a következő rangot. Először is fontosabb pozíciót kell elfoglalnia, és csak ezután, a szolgálati idő függvényében, elnyerheti az őrnagyi rangot. Bizonyos esetekben jutalomként egy tiszti besorolást magasabb ponttal lehet megszerezni, mint a betöltött pozíció.
4. lépés
A vezetői belátás szerint ösztönzőként tisztviselői rangot kaphat előre ütemterv szerint, kifogástalan eredményekkel és kiváló szakmai tapasztalattal rendelkezik. Ilyen esetek ritkák, de előfordulnak.
