A Vészhelyzeti Minisztérium alkalmazottainak juttatásait és kompenzációit az Orosz Föderáció jogszabályainak megfelelően biztosítják. Az ellátások és kompenzációk listája tartalmazza a lakhatást, az orvosi, a gyógykezeléseket és a szolgáltatásokat, az éves ingyenes utazást a kezelés helyére és az egyenruhákat.
Előnyök és kompenzáció
Az Orosz Föderáció jogszabályai által megállapított eljárásnak megfelelően az alkalmazottaknak joguk van ingyenes orvosi ellátásban részesülni az alárendelt egészségügyi intézményekben és az orvos által előírt ingyenes gyógyszerellátásban. Orvosi intézmény hiányában a szolgálat helyén vagy sürgős esetekben a segítséget állami vagy önkormányzati intézményekben nyújtják. Ugyanakkor a sürgősségi helyzetek minisztériumának hatóságai megtérítik az egészségügyi intézménnyel kötött megállapodásnak megfelelően nyújtott segítség költségeit.
Azok az anyák és terhes nők, akik az osztály munkatársai, valamint azok az apák, akiknek halála, a szülői jogok megvonása és a törvény által előírt egyéb körülmények esetén anya nélküli gyermekeket kell nevelniük, minden előnyt élveznek. az Orosz Föderáció jelenlegi jogszabályai.
Ugyanakkor az alkalmazottak és családtagjaik igénybe vehetik a szanatórium és az üdülőhelyi kezelés jogát, pihenhetnek szanatóriumokban, panziókban, kezelést és megelőző intézkedéseket tehetnek a helyreállító orvoslás és rehabilitációs központokban, valamint az Orosz Belügyminisztérium turisztikai központjaiban. Ügyek. Ezenkívül az alkalmazottak és családtagjaik minden évben pénzbeli ellentételezést kapnak, függetlenül az utalvány megvásárlásától. Az alkalmazottak és családtagjaik kifizetését az osztály végzi az Orosz Föderáció törvényei és rendeletei által előírt összegben. A gyermekek esetében minden kiskorú gyermek után fizetnek, születésüktől tizennyolc éves korukig.
Kompenzációkat és juttatásokat nyújtanak az iskoláskorú gyermekek kikapcsolódásának megszervezéséhez és egészségi állapotuk javításához. A személyes szállítás üzleti célú használata esetén. Azok a személyek, akik az Uráli Szibériai körzetekben szolgálnak, a Távol-Keleten, a Távol-Északon, az éves utazást a munkavállaló nyaralási helyére és kétévente egyszer a családjának egyik tagjának fizetik.
Egy másik előny a vészhelyzeti minisztérium alkalmazottainak lakásvásárlása. A tíz évnél hosszabb szolgálati idővel rendelkező katonákat, akik beléptek a lakásépítési szövetkezetekbe, vagy egy lakóépület egyedi építésével foglalkoznak, a szolgálat helyén ingyen pénzügyi támogatást kell nyújtani a szövetkezeti lakások költségeinek 75 százalékában, ill. banki kölcsön. Jelentősen megnőtt az alkalmazottaknak fizetett biztosítási kifizetések összege abban az esetben, ha sérüléseket, megcsonkításokat és fogyatékosságokat kapnak szolgálat közben, valamint a családtagok kártérítését szolgálati halál esetén.
Béren kívüli juttatások
A fő ellátások mellett az osztály további szociális juttatásokat és garanciákat állapíthat meg, a munka és a szolgálat körülményeitől függően. A szociális garanciák és kompenzációk bizonyos típusait a kollektív szerződés rögzíti, figyelembe véve a szervezet pénzügyi lehetőségeit és a helyi viszonyokat. Ide tartoznak a köztisztviselők és az Oroszország EMERCOM rendszerének megszervezéséhez speciális szolgáltatásokat nyújtó munkavállalók nyugdíjazására vonatkozó anyagi ösztönzők.
